الكاتب: جون وايت هيد

تُرى القيادة غالبًا بأنها دور قائم على السلطة، واتخاذ القرار، وتوجيه الآخرين. غير أنّ نهجًا تحويليًا يقلب هذا التصور التقليدي رأسًا على عقب. كما أن إعطاء…

قرأت في الآونة الأخيرة عن المهارات الشخصية والتي أصبحت- في عصر المعلومات الذي نعيشه أيامنا هذه- من المهارات الصعبة. إنها ليست شيئًا نفعله بمعزل عن المهارات…

عادةً ما يكون التفاعل النموذجي عبر الشبكات على النحو التالي: “ماذا تفعل؟”، أو “أخبرني عن عملك؟”، حسنًا ماذا سيكون ردك؟ هل أنت مستعد للإجابة بطريقة تجذب…

قبل فترة طويلة، لم يكن للمهارات الناعمة الدور الهام الذي تلعبه الآن، بعد أن أصبحت أحد أحدث أهم المهارات الشخصية التي يجب توافرها في رواد الأعمال…

فور انتهائي من سلسلة أعمالي المتعلقة بالمهارات الشخصية، سألني أحدهم عن مكان الثقة؛ كوني لم أدرجها ضمن المهارات البسيطة في تلك السلسة، فمعيار الثقة وطيد الصلة،…

تتطلب المؤسسات التي تعمل في مجال صناعة التقنيات العالية، موظفين يتمتعون بمهارات ناعمة، فلم يعد الأمر يتطلب فقط عاملين ذوي خبرة ومهارات صعبة، بل باتت الحاجة…

التقيت بقادة، ومؤسسين، ومدراء تنفيذيين، في المجال التقني؛ لأتعرف على ما يواجهون من تحديات، فيما يتعلق بالتوظيف، وإدارة فريق العمل في هذا المجال الحيوي. في سلسلة…

تُعد الثقة بالنفس إحدى المهارات الناعمة، فكيف تقودك إلى النجاح؟ من المشاكل التي أواجهها مع هذا النوع من المهارات الناعمة، أن بينها وبين الغرور شعرة؛ إذ…

لماذا زادت أهمية “المهارات الناعمة” الآن، بالرغم من أنها كانت ومازالت مهمة؟ بل إنه لوحظ زيادة عدد المقالات والمنشورات التي تركّز على ضرورة التدريب على تلك…

باعتباري أتممت سلسلة مقالاتي حول المهارات الناعمة (الشخصية) سألني معلق حول موضع تواجد الثقة، وبما أنني لم أصنّفها كنوع من المهارات الناعمة الخاصة، فأنا متأكد بأن…