إذا كنت أحد رواد الأعمال أو مالك لإحدى الشركات الصغيرة، فمن المتوقع أنك تشعر أحيانًا أنك عالق داخل عملية توازن دقيقة، وهي التوفيق بين متطلبات إدارة…
أسس إدارة الموارد البشرية
رغم التطور التكنولوجي المتسارع الذي يشهده عصرنا الحالي، ما يزال البريد الإلكتروني، أداة لا غنى عنها في إدارة الموارد البشرية، خصوصًا في الربط بين الإدارة والموظفين،…
ينطوي خلق ثقافة عمل إيجابية بين الموظفين على أهمية كبرى؛ إذ تؤثر بيئة العمل في رضا الموظفين وأدائهم في المنظمة. إذا تمكنت المنظمة من توفير بيئة…
لا محيد لأي عن شركة عن إدارة الموارد البشرية؛ إذ تستخدم كل مؤسسة، كبيرة كانت أو صغيرة، مجموعة متنوعة من رأس المال لجعل الأعمال التجارية تعمل.…
عندما يتعلق الأمر بعملية تنظيم الأعمال التجارية فإن إدارة الموارد البشرية والمشروع خطوة مهمة، لأنها مصممة في الأساس للحفاظ على الاستدامة والربحية، وبينما يضمن مدير الموارد…
تتم عملية إعادة تدوير الموظفين على مستويين؛ داخلي وخارجي، وتلك مسألة سيأتي بيانها فيما بعد، ولكن يتعين الإشارة إلى أن هذه العملية لا تنم عن كفاءة…
لعل المؤسف في فشل إدارة الموارد البشرية أنه فشل متعد؛ فأصلًا هذه الإدارة موجودة من أجل حل المشكلات، وتذليل العقبات، وصنع بيئة عمل أفضل، فكيف إن…
إذا كانت التطبيقات الإلكترونية غزت الحياة برمتها، وما من شيء إلا وهناك تطبيق خاص به، فلماذا لا نفكر في استخدام هذه التطبيقات في إدارة الموارد البشرية؟…
هناك متطلبات لنجاح أي شركة لكن توافر كل هذه الشروط لا يضمن تحقيق النجاح؛ إذ إن هناك 5 أهداف لإدارة الموارد البشرية من دونها لن تحقق…
تضعنا مسألة استخدام البريد الإلكتروني في إدارة الموارد البشرية وجهًا لوجه مع قضية أخرى، وهي قضية التواصل في العمل، وأفضل السبل لتطويره، وتحقيق النتائج المرجوة من…