حقق صندوق تنمية الموارد البشرية، المركز الرابع على مستوى المالية والصناديق في قياس التحول الرقمي 2023 الصادر من هيئة الحكومة الرقمية، بعد أن نجح في تحقيق قفزة في نتيجة المؤشر ليصعد من المركز 41 في القياس العاشر إلى المركز 17 من بين 226 جهة في القياس الحادي عشر وبنسبة 89.82%.
ويأتي تحقيق الصندوق لهذا المنجز، في إطار حرصه على تعزيز أدائه الرقمي وتطوير خدماته الإلكترونية والرفع من جودتها من أجل تحسين تجربة العملاء وسهولة الوصول للخدمات والاستفادة منها، بما يتواكب مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 في إطار تطوير الحكومة الرقمية.
كما يؤكد على استمرار مسيرة التحول الرقمي للصندوق ومواكبته للتطورات التقنية، والاستفادة من النماذج والحلول الرقمية الإبداعية، ومواصلته للعمل على تطوير وتحسين الأداء الرقمي وخدماته الالكترونية.
وجاء إعلان نتيجة القياس على هامش حفل ملتقى الحكومة الرقمية الذي نظمته هيئة الحكومة الرقمية.
صندوق تنمية الموارد البشرية
يُشار إلى أن صندوق تنمية الموارد البشرية يعمل على توفير الكوادر السعودية الشابة من الجنسين المزودة بالعلم، والمدربة؛ حتى يحقق الوصول إلى الهدف الاستراتيجي وهو توطين الوظائف، وهو ذاك القرار الذي ينطوي على فوائد اجتماعية، واقتصادية وغيرها.
ويسعى صندوق تنمية الموارد البشرية إلى تحقيق هذه الاستراتيجية السعودية العامة من خلال مسارين كبيرين؛ هما: التدريب والتوظيف؛ فهو يبدأ، أولًا، بتدريب شباب وبنات المملكة وإكسابهم أحدث المهارات، ثم، في مرحلة تالية، يعمل على توظيفهم، أو مساعدتهم في الحصول على الوظائف المناسبة.
ويهدف الصندوق إلى دعم جهود تأهيل القوى العاملة الوطنية، وتوظيفها في القطاع الخاص.
اقرأ أيضًا من رواد الأعمال:
