خطوة مهمة تسطر فصولًا جديدة في رحلة تمكين القوى العاملة السعودية، وذلك بإطلاق صندوق تنمية الموارد البشرية، منصة “دروب” للتدريب الإلكتروني. لتكون منارة تشع بمعارفها وخبراتها، وتسهم في صقل مهارات الأفراد ورفع كفاءاتهم، بما يواكب متطلبات سوق العمل الديناميكي ويتوافق مع احتياجاته المتجددة.
وتمثل منصة “دروب” ثمرة جهود حثيثة وسعي دؤوب من صندوق تنمية الموارد البشرية. لتمكين المواطن السعودي من خوض غمار التنافس في سوق العمل بكل ثقة واقتدار. وذلك من خلال توفير محتوى تدريبي غني ومتنوع يلامس مختلف المجالات ويلبي احتياجات العصر الحديث.
وتتيح المنصة للمستفيدين إمكانية التسجيل في البرامج التدريبية التي تناسب مهاراتهم وتلبي طموحاتهم. عبر نظام إلكتروني سهل الاستخدام يتيح لهم متابعة تقدمهم في رحلة التعلم بيسر وراحة. فمع هذه المنصة، تصبح المعرفة في متناول الجميع، وتصبح مهارات التميز قابلة للتحقيق. ما يسهم في بناء مستقبل واعد للشباب السعودي يزخر بالإنجازات والإبداعات.
إنجازات تساهم في تمكين القوى العاملة
تواصل منصة “دروب” للتعليم والتدريب الإلكتروني، التابعة لصندوق تنمية الموارد البشرية، مسيرتها المتميزة في تمكين القوى العاملة في المملكة العربية السعودية، وتعزيز قدرتها على التنافس في سوق العمل المحلي والعالمي.
وتقدم المنصة للمواطنين السعوديين، باقة واسعة من البرامج التدريبية المصممة بعناية لتلبية احتياجات سوق العمل المتطورة.
ولعل إحصائيات المنصة خير شاهد على نجاحها وإنجازاتها؛ حيث تشير إلى ما يلي:
- 1.8 مليون مستفيد: يمثل هذا الرقم حجم المستفيدين من البرامج التدريبية التي تقدمها المنصة، ما يؤكد حرص المواطنين السعوديين على تطوير مهاراتهم وتحسين قدراتهم المهنية.
- 10 ملايين ساعة تدريبية: يشير هذا الرقم إلى حجم الوقت الذي قضاه المتعلمون على المنصة في اكتساب مهارات جديدة وتطوير مهاراتهم الحالية، وتؤكد هذه الساعات التزام المتعلمين بالتعلم المستمر ورغبتهم في مواكبة التطورات في سوق العمل.
- 16.2 مليون برنامج تدريبي مكمل: يشير هذا الرقم إلى عدد البرامج التدريبية المكملة التي أكملها المتعلمون على المنصة، وتؤكد هذه البرامج حرص المتعلمين على تعزيز مهاراتهم وتحسين شامل لقدراتهم المهنية.
فوائد جوهرية لمنصة دروب
تتيح البرامج التدريبية التي تقدمها منصة “دروب” للمشاركين اكتساب مهارات جديدة توسع آفاقهم المهنية وتؤهلهم لفرص عمل جديدة. فمن خلال هذه البرامج، يمكن للمتدربين تعلم مهارات لم تكن لديهم سابقًا، ما يعزز قدراتهم ويضاعف من قيمتهم في سوق العمل.
وليس ذلك فحسب، بل تساعد هذه البرامج أيضًا على تطوير المهارات الحالية للمشاركين وصقلها. فمن خلال التعلم المستمر والممارسة العملية، يمكن للمتدربين تحسين أدائهم في وظائفهم الحالية والتقدم في مناصب عليا.
وبالتالي، تؤدي البرامج التدريبية إلى زيادة فرص حصول المشاركين على وظائف جديدة، خاصة إذا كانت مهاراتهم متطلبة في سوق العمل. فعندما يمتلك المتقدم لوظيفة ما مهارات تميزه عن غيره، فإن فرص حصوله على الوظيفة تزداد كثيرًا.
وإلى جانب ذلك كله، فإن البرامج التدريبية تساعد المشاركين على تحسين أدائهم في وظائفهم الحالية، ما يؤدي إلى زيادة إنتاجيتهم وكفاءتهم. وعندما يصبح الموظف أكثرَ كفاءة وإنتاجية، فإن ذلك ينعكس إيجابًا على رضاه عن عمله وشعوره بالتقدير من قبل رؤسائه.
باختصار، فإن البرامج التدريبية تمثل استثمارًا ذا عائد مجز لكل من الأفراد والمؤسسات، فمن خلال هذه البرامج، يمكن للأفراد تطوير مهاراتهم وتعزيز قدراتهم. ما يؤدي إلى تحسين فرصهم المهنية وزيادة دخلهم. كما أن المؤسسات التي توفر برامج تدريبية لموظفيها تساهم في تحسين أدائهم وإنتاجيتهم، من أجل زيادة أرباحها وتحقيق أهدافها.
بوابة مفتوحة أمام الجميع
تقدم المنصة لجميع المواطنين السعوديين فرصة الاستفادة من برامجها التدريبية المتنوعة -مجانًا- وتسعى من خلال هذه البرامج إلى تمكين القوى العاملة في المملكة العربية السعودية وتطوير مهاراتها، بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل.
وبحسب البيانات المتوفر على المنصة، فإنه يمكن لأي مواطن سعودي، بغض النظر عن عمره أو مؤهله التعليمي أو مكان إقامته، التسجيل في المنصة والبدء بتعلم مهارات جديدة أو تطوير مهاراته الحالية.
نافذة على مجالات متنوعة
تتيح منصة “دروب” للتعليم والتدريب الإلكتروني للمواطنين السعوديين، باقة واسعة من البرامج التدريبية المصممة بعناية لتلبية احتياجات سوق العمل المتطورة. وتشمل هذه البرامج مجالات متنوعة تساعد المتعلمين على اكتساب مهارات جديدة وتطوير مهاراتهم الحالية وتعزيز فرصهم المهنية.
وتحرص المنصة على توسيع مجالات برامجها التدريبية على نحو مستمر لتواكب التطورات في مختلف القطاعات ومن بين المجالات التي تقدم فيها برامج تدريبية:
- الإدارة والأعمال: تساعد هذه البرامج التي تقدمها المنصة للمتدربين على اكتساب مهارات إدارية وقيادية ضرورية للنجاح في مختلف المناصب الإدارية.
- المحاسبة والمالية: تؤهل هذه البرامج المتعلمين للعمل في مجال المحاسبة والمالية، بما في ذلك المحاسبة العامة والمالية، وتدقيق الحسابات، والتحليل المالي.
- التسويق والمبيعات: تقدم حزمة البرامج التي تُوفرها المنصة للمتعلمين المعرفة والمهارات اللازمة للترويج للمنتجات والخدمات وبيعها بفاعلية.
- التقنية والمعلومات: تساعد هذه البرامج المتعلمين على اكتساب مهارات تقنية متقدمة في مختلف مجالات التكنولوجيا والمعلومات، مثل: البرمجة وتطوير المواقعِ الإلكترونية وتحليل البيانات.
- التصميم والوسائط المتعددة: تؤهل هذه البرامج المتدربين للعمل في مجال التصميم الجرافيكي وتصميم المواقع الإلكترونية وإنشاء المحتوى الرقمي.
- اللغة الإنجليزية: تعد اللغة الإنجليزية لغة عالمية ضرورية للتواصل مع أشخاص من مختلف أنحاء العالم، ما يعزز من فرص العمل في الشركات المتعددة الجنسيات، وتقدم المنصة برامج تدريبية في اللغة الإنجليزية لمختلف المستويات.
الفئات المستهدفة
توفر منصة “دروب” للتعليم والتدريب الإلكتروني باستمرار برامج تدريبية مجانية مصممة لدعم فئات مستهدفة من المواطنين السعوديين. وذلك في إطار سعيها إلى تمكين القوى العاملة في المملكة، وتعزيز قدرتها على التنافس في سوق العمل المحلي والعالمي، وتشمل هذه الفئات:
- الباحثون عن عمل: تساعد البرامج التي تقدمها المنصة الباحثين عن عمل على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة للحصول على وظائف مناسبة، من خلال برامج تدريبية في مختلف المجالات التي تواكب احتياجات سوق العمل.
- موظفو القطاع الخاص: تساعد برامج موظفي القطاع الخاص على تطوير مهاراتهم وتحسين قدراتهم المهنية، ما يساهم في تعزيز قدرتهم على التقدم في وظائفهم وتحقيق طموحاتهم المهنية.
وإلى جانب هاتين الفئتين الرئيسيتين، تقدم المنصة أيضًا دعمًا خاصًا لبعض الفئات الأخرى، مثل:
- ذوو الإعاقة (باحثون عن عمل وموظفو القطاع الخاص): تصمم المنصة برامج تدريبية متخصصة تلبي احتياجات ذوي الإعاقة وتساعدهم على الاندماج في سوق العمل.
- الساكنون في المناطقِ النائية (باحثون عن عمل وموظفو القطاع الخاص): توفر المنصة برامج تدريبية إلكترونية يمكن الوصول إليها من أي مكان في المملكة، ما يتيح للساكنين في المناطق النائية الاستفادة من خدماتها دون الحاجة إلى الانتقال إلى المدن الكبرى.
منتجات تدريبية متنوعة
تتيح المنصة منتجات تدريبية متنوعة تلبي احتياجات مختلف المتعلمين، في إطار سعيها إلى تمكين القوى العاملة في المملكة العربية السعودية، وتعزيز قدرتها على التنافس في سوق العمل المحلي والعالمي، وتشمل هذه المنتجات ما يلي:
-
التدريب المخصص
المحتوى التدريبي: متخصص ومعمق ومركز في مهارات أو معارف مرتبطة باحتياجات سوق العمل في المملكة، وفقًا لدليل التدريب، وتصل مدة التدريب في هذا المنتج إلى 6 أشهر.
-
تدريب الوصول المفتوح
المحتوى التدريبي: متنوع من حيث المهارات والمعارف والمجالات، ما يتيح للمتعلم اختيار ما يناسبه وفقًا لاحتياجاته التدريبية، ومدة التدريب في هذا المنتج تصل إلى 3 أشهر.
خطوات سلسة للتسجيل في دروب
يمكن للمواطنين السعوديين التسجيل في الدورات التدريبية التي تقدمها المنصة بسهولة ويسر، وهذه بعض أبرز الخطوات البسيطة للتسجيل:
1- سجل دخولك على المنصة
- انتقل إلى الموقع الإلكتروني لمنصة “دروب”.
- ادخل اسم المستخدم وكلمة المرور الخاصين بك.
- اضغط على زر “دخول”.
2- اضغط على (الدورات التدريبية):
- بعد تسجيل الدخول، ستظهر لك قائمة الخيارات المتاحة على المنصة.
- اضغط على خيار “الدورات التدريبية”.
3- استعرض الدورات التدريبية واختر الدورة التي تريد التسجيل فيها:
- ستظهر لك جميع الدورات التدريبية المتاحة على المنصة، مصنفة حسب المجالات والتخصصات.
- استعرض الدورات التدريبية واختر الدورة التي تناسب احتياجاتك وتطلعاتك المهنية.
4- اضغط على (سجل الآن):
- بعد اختيار الدورة التدريبية التي تريد التسجيل فيها، اضغط على زر “سجل الآن”.
5. ابدأ رحلة التعلم:
- ستظهر لك صفحة “الدورات المسجل فيها”.
- اضغط على زر “إبدأ الآن” لبدء التعلم في الدورة المختارة.
- أو اضغط على زر “اعرف المزيد” للحصول على معلومات إضافية حول الدورة التدريبية.
في النهاية يمكن القول إن منصة “دروب” تمثل إنجازًا مهمًا لصندوق تنمية الموارد البشرية في مسيرته الدؤوبة. لتمكين القوى العاملة في المملكة العربية السعودية. وتعد هذه المنصة منارة للعلم والمعرفة، تساهم في صقل مهارات الأفراد وتعزيز قدراتهم المهنية. بما يؤهلهم للريادة والتميز في سوق العمل المتغير.
