تحظى الشركات الناشئة في السعودية باهتمام كبير ومتزايد من القيادة؛ حيث تشهد المملكة عصر تحول اقتصادي مهم، وتسعى لبناء اقتصاد متنوع ومستدام.
وتؤدي الشركات الناشئة في السعودية دورًا بارزًا في هذا التحول؛ فهي تقدم الحلول الابتكارية التي تسهم في تعزيز الاقتصاد وتوظيف الشباب وتحسين مستوى المعيشة، وفي هذا المقال نستعرض دور الشركات الناشئة في السعودية وتحدّياتها ونجاحاتها.
أفضل شركات ناشئة في العالم العربي
واجهت الشركات العالمية في مختلف القطاعات تحديات كبيرة خلال العام الماضي؛ حيث استمر التضخم وشهدت السياسة النقدية تعقيدات، ورغم ذلك قد تكون فترات عدم اليقين مناسبة لتحفيز الشركات على التكيف والابتكار، وتوفير فرص جديدة للصناعات الناشئة.
ووفقًا لتقرير “MAGNiTT” فإن الشركات في المملكة العربية السعودية حققت تقدمًا ملحوظًا؛ إذ احتلت المرتبة الأولى في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا فيما يتعلق بقيمة التمويل التي بلغت حوالي 450 مليون دولار في النصف الأول من 2023.
اقرأ أيضًا: التمويل الملائكي.. دعم رؤوس أموال الشركات الناشئة
معايير اختيار أفضل الشركات الناشئة
اختيار أفضل الشركات الناشئة في السعودية يعتمد على مجموعة متنوعة من المعايير والعوامل التي تقيّمها مؤسسات الاستثمار والمستثمرين، وإليك المعايير الشائعة التي تستخدم لاختيار أفضل الشركات الناشئة:
الابتكار والفكرة
ينال الابتكار والفكرة الفريدة التقدير، والشركات الناشئة التي تقدم حلولًا جديدة أو تقنيات مبتكرة غالبًا ما تلفت الانتباه.
الفريق الإداري
يُعتبر الفريق الإداري أمرًا حاسمًا. يُفضل أن تتوفر لديه الخبرة والكفاءة في مجال الشركة ومهارات قيادية قوية.
النموذج التجاري
يجب أن يكون النموذج التجاري مدروسًا وقابلًا للتوسيع والتطورو. على الشركة أن تظهر كيفية تحقيق الأرباح والنمو بمرور الوقت.
سوق الهدف
يتعين على الشركة تقديم تحليل دقيق لسوق الهدف وتحديد الفرص والتحديات المتعلقة بهذا السوق.
التمويل وإدارة المخاطر
يجب على الشركة أن تظهر كيفية جمع التمويل اللازم وإدارة المخاطر المالية بشكل فعال.
النجاحات السابقة
إذا كانت الشركة حققت نجاحات سابقة أو نموًا سريعًا فهذا يمكن أن يصبح عاملًا إيجابيًا.
القيمة المضافة
يُفضل أن تقدم الشركة قيمة مضافة وتحل مشكلة محددة أو تلبي احتياجات غير ملباة في السوق.
مستوى النمو المحتمل
لا بد من تقييم مستوى النمو المحتمل للشركة وقدرتها على التوسع وكسب حصة سوقية.
المستثمرون والشراكات
الشركات التي تستقطب مستثمرين ذوي خبرة أو تستفيد من شراكات استراتيجية قوية غالبًا ما تكون في موقف جيد.
التكنولوجيا والبنية التحتية
يتعين أن تكون التكنولوجيا والبنية التحتية للشركة في مستوى يسمح بتنفيذ نموذج العمل بنجاح.
عوامل نجاح الشركات الناشئة
- الابتكار والفكرة الفريدة: يؤدي الابتكار وتقديم فكرة فريدة دورًا حاسمًا. يجب أن تقدم الشركة خدمة أو منتجًا يلبي احتياجات السوق بشكل جديد أو أفضل.
- الفريق القوي والماهر: القيادة الجيدة والمهارات المتنوعة ضرورية لضمان تنفيذ رؤية الشركة بفعالية.
- التمويل الكافي: الدعم المالي يسهم في دعم النمو والتوسع، وتحقيق التوازن بين التكاليف والإيرادات يعزز الاستدامة.
- التوجيه الاستراتيجي والتخطيط: التوجيه الاستراتيجي والتخطيط الجيد يساعدان في تحقيق الأهداف بفعالية.
- بناء العلاقات مع مستثمرين أو شركاء استراتيجيين: يسهم في فتح الأبواب للفرص والدعم المالي.
- القدرة على التكيف: التكيف مع التغييرات في السوق وتلبية احتياجات العملاء يعززان فرص النجاح.
- الالتزام بالجودة والمسؤولية الاجتماعية: ينعكس إيجابيًا على سمعة الشركة واكتساب ثقة العملاء.
قائمة أفضل الشركات الناشئة في السعودية 2023
-
لوسيديا
عدد الموظفين بدوام كامل: 95
سنة التأسيس: 2016
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: مدير الحساب، ومدير تجربة العملاء، ومهندس البرمجيات.
-
تمارا
عدد الموظفين بدوام كامل: 434
سنة التأسيس: 2020
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: إخصائي خدمة العملاء، ومدير المنتج، ومحلل البيانات. -
زد
عدد الموظفين بدوام كامل: 400
سنة التأسيس: 2017
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: مدير مبيعات، ومدير منتج، ومحاسب. -
نعناع
عدد الموظفين بدوام كامل: 410
سنة التأسيس: 2016
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: ممثل خدمة العملاء، ومشرف لوجستي، ومهندس برمجيات.
-
طويق
عدد الموظفين بدوام كامل: 68
سنة التأسيس: 2020
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: مهندس برمجيات، وإخصائي في الاحتيال المالي، ومصمم جرافيك.
-
ليندو
عدد الموظفين بدوام كامل: 70
سنة التأسيس: 2019
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: مسؤول تطوير الأعمال، ومهندس برمجيات، ومدير العلاقات.
-
جاذر إن
عدد الموظفين بدوام كامل: 79
سنة التأسيس: 2016
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: مسؤول تطوير الأعمال، وتنفيذي مبيعات، وإخصائي خدمة العملاء.
-
سلة
عدد الموظفين بدوام كامل: 262
سنة التأسيس: 2016
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: ممثل الخدمة الفنية، ومدير المنتج، ومطور الواجهة الخلفية.
-
سوم
عدد الموظفين بدوام كامل: 45
سنة التأسيس: 2021
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: محلل المنتج، وإخصائي خدمة العملاء، وإخصائي العمليات.
-
ساري
عدد الموظفين بدوام كامل: 500
سنة التأسيس: 2018
المسميات الوظيفية الأكثر شيوعًا: مدير حساب، ومساعد مكتب، ومندوب مبيعات.
اقرأ أيضًا: مصادر تمويل رواد الأعمال.. اكتشاف الآفاق الرحبة
أفضل الشركات الناشئة للاستثمار فيها خلال 2023
إذا كنت تتطلع إلى الاستثمار في الشركات الناشئة لعام 2023 فإليك قائمة بأفضل 10 شركات ناشئة في العالم:
-
-
Airbnb
تعد Airbnb واحدة من أهم الشركات الناشئة في العالم حاليًا، تأسست في عام 2008 وقد غيّرت تمامًا صناعة السفر والإقامة بفضل منصتها الرائدة في مشاركة المنازل، وتُقدر قيمتها بمليارات الدولارات.
-
-
أوبر
أوبر تأسست في عام 2009 وأحدثت تغييرًا جذريًا في خدمات مشاركة الرحلات، تقدر قيمتها بمليارات الدولارات وما زالت تعتبر واحدة من أكثر الشركات الناشئة قيمة في العالم.
-
Snapchat
Snapchat هي واحدة من أهم منصات التواصل الاجتماعي على الصعيدين الوطني والعالمي، وتقدم تجربة فريدة للمستخدمين، تأسست في عام 2011 وتقدر قيمتها بمليارات الدولارات.
-
Pinterest
Pinterest عبارة عن منصة تسمح للمستخدمين بمشاركة الصور والأفكار على لوحاتهم، تأسست في عام 2010 وتبلغ قيمتها مليارات الدولارات.
-
Square
Square هي شركة تكنولوجيا مالية تقدم حلًا للشركات لقبول المدفوعات الإلكترونية، تأسست في عام 2009 وتقدر قيمتها بمليارات الدولارات.
-
SpaceX
SpaceX شركة لاستكشاف الفضاء أسسها الملياردير إيلون ماسك؛ وتهدف إلى جعل السفر الفضائي ميسور التكلفة، تأسست في عام 2002 وتقدر قيمتها بمليارات الدولارات.
-
Spotify
Spotify هي خدمة بث موسيقى توفر وصولًا سهلًا للموسيقى على مختلف الأجهزة. تأسست في عام 2006 وتصل قيمتها إلى مليارات الدولارات.
اقرأ أيضًا:
تمويل الشركات الكبرى.. أساس النجاح المالي والنمو المستدام
الحصول على التمويل.. ما هي أسبابه؟
اقتراض الشركات.. التوسع والنجاح
التسهيلات الائتمانية ونجاح الشركات
