الاسم: إيزادور شارب
الميلاد: 8 أكتوبر 1931
الجنسية: كندي
الثروة: 65.6 مليار دولار أمريكي
المهنة: مؤسس ورئيس مجلس إدارة فنادق ومنتجعات فور سيزونز
الحالة الاجتماعية: متزوج
الأبناء: جوردان، أنثوني، جريجوري، كريستوفر
عندما بدأ في بناء سلسلة فنادق “فورسيزونز” عام 1961م لم يكن “إيزادور شارب” يعرف شيئًا عن صناعة الضيافة، بل كانت خبرته الوحيدة هي صناعة البناء؛ حيث عمل مع والده في الجبس.
وبعد رحلة كفاح قضاها في صناعة البناء أسس شركة “فورسيزونز” التي تمتلك الآن أكثر من 120 فندقًا ومنتجعًا في 32 دولة حول العالم، فكيف حقق إيزادور شارب هذا النجاح؟
اقرأ أيضًا: كيف تجد المال لبدء مشروعك؟.. خيارات ملائمة لخطوتك الأولى
نشأته وتعليمه
وُلد إيزادور شارب في 8 أكتوبر 1931 في تورونتو بكندا، وكان والداه من المهاجرين من بولندا؛ حيث استأجروا عدة منازل خلال فترة شباب إيزادور؛ الذي التحق -بعد الثانوية العامة- بمعهد Ryerson للتكنولوجيا؛ حيث حصل على دبلوم الهندسة المعمارية عام 1952، كما نال الميدالية الفضية للكفاءة الأكاديمية.
كان إيزادور يقضي كل صيف في العمل بمطعم على الشاطئ، وبعد أن عمل والده في مجال البناء بدأ يسير على خطاه، ولكن كانت خبرة والده تقتصر على ترميم المنازل وإعادة بيعها من أجل الربح كمستثمر عقاري؛ ما جعل إيزادور يكتسب خبرة في أعمال البناء.
وفي الخامسة والعشرين من عمره طلب منه أحد أصدقائه أن يبني له فندقًا صغيرًا في ضواحي المدينة مكونًا من 14 غرفة يشبه منزلًا كبيرًا؛ فاستنتج أن إنشاء فندق بوسط المدينة سيكون أكثر نجاحًا.
حياته الاجتماعية
تمكن إيزادور شارب -بشخصيته المتفائلة- من تكوين صداقات بسهولة مع الناس في شتى المجالات؛ لقدرته الخارقة على تحفيز الآخرين؛ ما جعله ناجحًا للغاية في المبيعات، والإعلان، والدعاية والترويج، والسياسة، وأي مهنة تتطلب مهارات الاتصال وفهم الناس، خاصةً أنه كان يعتمد على الانضباط والتركيز كمفتاحين لنجاحه، علاوة على العمل الجاد والمثابرة.
رحلته مع شركة فور سيزونز
كان إيزادور يعمل مع والده نهارًا، ويستغل المساء في التواصل مع مستثمرين محتملين لإقناعهم بفكرة مشروعه في مجال الخدمات الفندقية. وبعد عناء شديد كانت بداية سعادته عندما أخبره مقرض الرهن العقاري الذي عمل معه لتمويل مشاريعه السكنية أنه سيمنحه 50% من قيمة مشروعه الفندقي إذا كان بإمكانه جمع الـ 50% الأخرى.
وفي مطلع الربع الثالث من عام 1958 اشترى إيزادور قطعة أرض بمنطقة الضوء الأحمر في تورنتو؛ حيث كانت منخفضة السعر، ولكن إيزادور رأى أنه موقع جيد؛ لقربه من الساحة الرياضية ووقوعه وسط تورونتو.
وفي عام 1961 أسس إيزادور فندقًا متواضعًا من 125 غرفة، بتكلفة أقل من مليون دولار، أطلق عليه “فور سيزونز”، وكان محطته الأولى لإحدى أشهر العلامات التجارية الفاخرة في العالم بقطاع الضيافة.
اقرأ أيضًا: أسباب تدفعك لبدء مشروعك الآن.. فرصة الاستقلال المالي
توسيع الأعمال
تحت قيادة “إيزادور شارب” توسعت أعمال شركة “فور سيزونز” تدريجيًا؛ لتصبح من أكبر الشركات المتخصصة في إدارة الفنادق الفاخرة في العالم.
وفي مطلع الربع الثاني من عام 1970 أسس إيزادور فندقه الثالث في لندن، بدعم من زوجته روزالي؛ إذ تمكن من توسيع أعمال الشركة؛ حتى أصبحت علامة “فورسيزونز” التجارية مرادفة للأناقة والخدمة الفاخرة جدًا؛ ما جعلها تتوسع حتى إنها تُدير حاليًا أكثر من 120 فندقًا ومنتجعًا حول العالم، ويعمل بها أكثر من 35 ألف عامل.
ينسب إيزادور الفضل إلى والديه في منحه الثقة بالنفس؛ ما أعانه على تطوير إمكانياته؛ فيقول: “لم يعرف والدَيَّ كلمات القاعدة الذهبية، لكنهما عاشا بها، فكانا يعلمانني القيم ليس من خلال الأقوال، بل من خلال تصرفاتهما”.
الجوائز والتكريم
حاز إيزادور شارب على العديد من الجوائز المحلية والعالمية:
- جائزة الرئيس التنفيذي للعام من مجلة Financial Post في عام 1992.
- جائزة رواد الأعمال المتميزين الدولية في عام 1999.
- جائزة الخدمة المتميزة في إعادة التأهيل الدولي، من الصندوق العالمي لإعادة التأهيل بنيويورك في عام 1999.
- العديد من الجوائز والدرجات العالمية الأخرى.
الدروس المستفادة:
- المثابرة والكفاح: كان إيزادور مثابرًا ومكافحًا في عمله؛ لذلك كان يحرز تقدمًا يومًا بعد الآخر.
- التطوير: على رائد أعمال أن يكون طموحًا لتوسيع مشروعه، والعمل على تطوير الاستراتيجيات والإجراءات التي تُساهم في نموه.
- الثقة بالنفس: كان إيزادور يؤكد أن والديه علماه الثقة بالنفس؛ فهذه الملَكَة من الضروري أن تكون في رائد الأعمال الناجح.
اقرأ أيضًا:
أليكو دانجوتي.. الملياردير النيجيري
سوزان وجسيكي.. الرئيسة التنفيذية لـ YouTube
تشارلز شواب.. رائد صناعة الصلب
