الاحتراق الوظيفي هو مصطلح جديد نسبيًّا لتجربة شائعة مؤخرًا، صاغه عالم النفس، هربرت فرويدنبرغر في عام 1974، وهو أكثر من مجرد الشعور “بالتوتر” قليلًا. إذا تُركت…
يُعد الاحتراق الوظيفي أحد أهم التحديات المهنية الشائعة التي يُواجهها الأفراد في بيئة العمل، ويتمثل الاحتراق أو الإنهاك الوظيفي في الشعور بالإرهاق المستمر، وعدم الرضا عن…