أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية حصدها المركز الأول على مستوى الجهات الحكومية في مؤشر قياس التحول الرقمي بواقع 95.24%. متصدرة بذلك أكثر من 200 جهة حكومية. وذلك على هامش مشاركتها في ملتقى الحكومة الرقمية 2025. وفقًا للبيان الرسمي للوزارة.
وجاءت هذه الخطوة استكمالًا لجهود وزارة الموارد البشرية في مجال تعزيز التحول الرقمي والابتكار التقني لتحسين تجربة المستفيدين ورفع كفاءة الخدمات الرقمية المقدمة للأفراد والمنشآت. بما ينسجم مع مستهدفات رؤية السعودية 2030 في بناء حكومة رقمية متكاملة وفعالة.
كذلك تجسد هذه الخطوة التزام وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتعزيز بنية تحتية رقمية رائدة وتبني حلول وتقنيات الذكاء الاصطناعي ومنهجيات المنصات الموحدة التي تسهل الوصول إلى الخدمات وتسرع إنجاز المعاملات.
ومن بينها: “منصة قوى، ومنصة مساند، وأجير، والضمان الاجتماعي، والتأهيل”. وغيرها من المنصات التي تدعم تحسين رحلة المستفيد وترفع جودة الخدمات المقدمة.
إنجازات «الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية»
- علاوة على ذلك أشارت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إلى أنها تستهدف تطوير منظومة التحول الرقمي والاتصال المؤسسي. بجانب الاعتماد على أفضل الممارسات الحكومية المستدامة.
كما حققت عددًا من الجوائز المحلية والإقليمية والدولية. ما يعزز مكانتها كإحدى أبرز الجهات الحكومية في مجال التحول الرقمي. والذي جاء انعكاسًا لجهودها المستمرة في تطوير البنية التقنية وتكامل الأنظمة الإلكترونية. بما يسهم في تحسين جودة الخدمات وتسهيل وصول المستفيدين إليها.
يذكر أن الوزارة حصدت خلال ملتقى هيئة الحكومة الرقمية 6 جوائز تميز رقمية تعكس ريادتها في مسيرة التحول الرقمي وتوظيف التقنيات الحديثة. من أبرزها شهادة التميز في البنية المؤسسية الوطنية (NORA)، والمركز الثاني في مؤشر كفاءة المواقع الإلكترونية والمحتوى الرقمي بواقع 92.41%. متقدمةً على أكثر من 250 جهة حكومية.
في حين حصدت جائزة أفضل مبادرة للشمولية الرقمية عن مبادرتها “البطاقات الرقمية الاستباقية للأشخاص ذوي الإعاقة”.
ونالت أيضًا جائزة التميز عن مبادرتها “الرقابة الذكية لسوق العمل”.
بينما حصلت على شهادة التميز ضمن أفضل الجهات في النضج المالي الرقمي. وذلك تقديرًا لجهودها في تطوير حلول مالية رقمية متقدمة. ما يعزز الكفاءة والشفافية في التعاملات الحكومية.
