تعد إدارة الموارد البشرية الافتراضية أحد التطورات المهمة بمجال إدارة الموارد البشرية في عصر التكنولوجيا الحديثة. مع تطور التكنولوجيا وظهور العمل عن بُعد والتواصل الإلكتروني أصبح…
ما هي إدارة الموارد البشرية
تُعتبر مواهب الموظفين من أهم الأصول التي تمتلكها أي منظمة. فموظفو المؤسسات الذين يتمتعون بمهارات وقدرات فريدة يصبحون مصدرًا مهمًا للابتكار والتفوق التنافسي. ومع ذلك فإن…
تعتبر قوة عمل مؤسسة من أهم الأصول التي تسهم في تحقيق النجاح والتميز. ومن أجل تحقيق هذا الهدف لا بد من الاهتمام بتطوير الموظفين وبناء قدراتهم.…
تعد إدارة الموارد البشرية جزءًا حيويًا من نجاح أي منظمة في العصر الحديث. ومع تطور العالم وتغير الديناميكيات الاجتماعية والتكنولوجية والاقتصادية تواجه إدارة الموارد البشرية تحديات…
منذ أن وضع فرويد أولى نظرياته حول التحليل النفسي وهذا المجال آخذ في التطور؛ أي أن نظريات فرويد نفسها خاضعة للتطوير، خاصة أن هناك مؤيدين له…
إذا كانت التطبيقات الإلكترونية غزت الحياة برمتها، وما من شيء إلا وهناك تطبيق خاص به، فلماذا لا نفكر في استخدام هذه التطبيقات في إدارة الموارد البشرية؟…
ليس من السهل الإجابة عن سؤال: متى تقرر ترك الوظيفة؟ لكن، وعلى الرغم من ذلك، هذا سؤال لا يجب أن يُترك بدون جواب؛ فكون المرء لا…
«ياسر نصيف»: أتوقع أن يكون هناك إقبالٌ كثيف على ريادة الأعمال بفعل الأزمة وفقدان الكثير من الوظائف عند وقوع الأزمات، وانقلاب كل شيء رأسًا على عقب،…
قواعد المنافسة بين الشركات تتغير من وقت لآخر، وهذه القواعد محكومة بعدة أمور أبرزها معطيات السوق ذاته، والظروف العامة التي تعمل فيها الشركات، ما يعني أن…