صندوق هدف

تسجيل 3077 موظفة سعودية في برنامج “وصول” خلال 19 يومًا

وصول

كشف صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، عن تسجيل 3077 موظفة سعودية في منشآت القطاع الخاص في مختلف مناطق المملكة، في برنامج دعم نقل المرأة العاملة (وصول)، وذلك خلال 19 يومًا من إجراء التحسينات على آلية واشتراطات البرنامج؛ بهدف استفادة أكبر عدد من المتقدمات، وتيسير وتسهيل إجراءات التسجيل، في ظل دعم …

أكمل القراءة »

المرصد الوطني للعمل يدعم التحول الاستراتيجي في السوق

المرصد الوطني للعمل

يدعم المرصد الوطني للعمل التابع لصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، التحول الاستراتيجي للمواضيع الرئيسية الحالية والمستقبلية في سوق العمل السعودي من خلال توفير البيانات والمرئيات حول مواضيع سوق العمل. وتتجسد الأهداف الاستراتيجية لبوابة المرصد الوطني للعمل في توفير بيانات دقيقة وموثوقة حول سوق العمل، وتقديم التحليلات والمرئيات لشركاء العمل، وبناء …

أكمل القراءة »

“هدف” يطلع وفد الهيئة العامة للصناعات العسكرية على تجربة المرصد الوطني للعمل

هدف

أطلعَ صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، وفد الهيئة العامة للصناعات العسكرية على تجربة المرصد الوطني للعمل، وما يقدمه المرصد من بيانات دقيقة ومؤشرات حول سوق العمل. وزار وفد من الهيئة، معمل بيانات المرصد في مقر الصندوق بالرياض، استجابةً لدعوة من قطاع الأعمال في “هدف”؛ حيث استمع وفد الهيئة لشرح حول …

أكمل القراءة »

“هدف” يعقد اتفاقية لتدريب 2200 باحث عن عمل بمجال السلامة والصحة المهنية

هدف

أبرم صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) بمقره في مدينة الرياض يوم الثلاثاء الموافق 17 نوفمبر، اتفاقية تعاون مع 5 جهات تدريب وذلك لتنفيذ برامج لتدريب 2200 باحث وباحثة عن العمل من القوى الوطنية وإلحاقهم في وظائف السلامة والصحة المهنية في منشآت القطاع الخاص، ضمن برنامج كوادر السلامة والصحة المهنية (كوادر)، …

أكمل القراءة »

النيابة العامة و”هدف” يوقعان مذكرة تفاهم لتحسين آليات العمل

النيابة العامة

أبرمت النيابة العامة وصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، في مقر النيابة العامة بمدينة الرياض يوم الثلاثاء الموافق 17 نوفمبر، مذكرة تفاهم، لتطوير سبل الشراكة وتحسين آليات العمل بين الطرفين، لتأسيس بيئة تعاون إيجابي مشترك ومستمر، والعمل سويًا على رفع مستوى الوعي في المجتمع من خطر الوقوع في الممارسات الخاطئة ونشر …

أكمل القراءة »

“هدف” يطلق برنامجًا لتوظيف 1200 باحثة عن العمل في نشاط التزيين النسائي

هدف

أطلق صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، برنامجًا لتأهيل وتدريب 1200 باحثة عن العمل في نشاط التزيين النسائي، وتوظيفهن بعد اجتياز البرنامج التدريبي لدى منشآت القطاع الخاص العاملة في النشاط. ويستهدف البرنامج تأهيل وتدريب الباحثات عن العمل في 5 مهن هي: اخصائية مبيعات (عام)، مشرفة معرض، اخصائية مبيعات (مكياج)، اخصائية مبيعات …

أكمل القراءة »

“هدف” يدعو موظفي القطاع الخاص للتسجيل في “دروب ـــ إنْ”

هدف

دعا صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، ممثلًا في المنصة الوطنية للتدريب الإلكتروني “دروب” يوم الأحد الموافق 15 نوفمبر، موظفي وموظفات القطاع الخاص والباحثين والباحثات عن عمل، إلى التسجيل في البرنامج التدريبي “دروب ــــ إنْ”، من خلال منصة التدريب الإلكتروني (دروب) على الرابط التالي: (اضغط هنـــــــــــــــــا). ويهدف برنامج “دروب ــــ إنْ”، …

أكمل القراءة »

هدف: إطلاق برنامج “دروب إن” بالشراكة مع منصة عالمية لتطوير المهارات المهنية

دروب إن

أطلق صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، ممثلًا في المنصة الوطنية للتدريب الإلكتروني “دروب” يوم السبت، برنامج “دروب إن”، الهادف إلى تطوير مهارات المتدربين من موظفي القطاع الخاص والباحثين عن عمل في مجالات مهارية ومعرفية مختلفة، تتوافق مع متطلبات وتوجهات سوق العمل السعودي، من خلال منحهم تدريب غير محدود لأكثر من …

أكمل القراءة »

هدف: “المرصد الوطني” يتبنى 4 أهداف استراتيجية لدعم بيانات سوق العمل

المرصد الوطني

يعمل المرصد الوطني للعمل التابع لصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، وفق 4 أهداف استراتيجية لدعم بيانات ومؤشرات سوق العمل، من خلال توفير بيانات دقيقة وموثوقة حول سوق العمل، وتقديم التحليلات والمرئيات لشركاء العمل، وبناء شبكة من الخبراء والمختصين لمواجهة تحديات سوق العمل، وكذلك إدارة ونشر المعرفة. وترتكز الأهداف التشغيلية لبوابة …

أكمل القراءة »

“هدف” يكشف قيمة الدعم الشهري للموظفات المستفيدات من “وصول”

هدف

يتكفل صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) من خلال برنامج نقل المرأة العاملة (وصول)، بتقديم دعم مالي يتراوح من 800 ريال إلى 1100 ريال شهريًا، للموظفات السعوديات في القطاع الخاص لمدة 24 شهرًا. وأوضح “هدف” أنه بمقدور المسجلات في البرنامج المستوفيات للشروط الاستفادة من الدعم عبر خصم 80% من تكلفة كل …

أكمل القراءة »