دهاء القيادة

من بين الكتب التي لفتت انتباهي، كتاب”Power “؛ أي السلطة، لروبرت جرين ؛ إذ لخص فيه أهم قوانين السلطة والنفوذ والإدارة؛ عبر ثلاثة آلاف سنة، تم استخلاص ما فيه من حكمة المفكرين الكبار؛ مثل ميافيكلي، سن تسو، وكارل فون، وكلاوس فيتز، فضلًا عن أشهر أقوال أساطير رجال السياسة المحاربين وأصحاب النفوذ الكبار عبر العصور.

وما لفت انتباهي، أنه يمكن لرواد الأعمال، الاستفادة منه؛ كونهم أصحاب مشروعات، تتطلب حسن القيادة والسيطرة بحكمة ودهاء وحب، وليس من خلال العقاب والخصم، فكانت أبرز الحِكَم المستخلصة ما يلي:

  1. لا تثق كثيرًا بالأصدقاء، وتعلم كيف تستفيد من “الخصوم والمنافسين”.
  2. تحدث أقل من المطلوب أو الضروري.
  3. كل شيء يعتمد على سمعتك، فحافظ عليها.
  4. ادفع الآخرين لطلب مشورتك.
  5. حقق النصر بالعمل وليس بالادعاء.
  6. اعرف مع من تتعامل، لا تستفز الشخص “الخطأ”.
  7. أظهر للآخرين أنك أقل فطنةً وذكاءً.
  8. ركز طاقتك وقوتك.
  9. حافظ على نظافة يديك بتجنب الأخطاء  والممارسات السلوكية “السيئة”.
  10. اجعل إنجازاتك تبدو طبيعية، وبدون جهود خارقة.
  11. لا تبدو أبدًا مستعجلًا؛ لأنك ستظهر وكأنك فقدت الثقة بجهودك.
  12. اظهر دومًا كشخص صبور يعرف أن كل شيء سيصل إليه.
  13. تعلم التراجع إذا لم يحِن الوقت، واهجم بشدة عندما يحين الوقت.
  14. لا تبدو كاملًا فيحسدك الآخرون.
  15. لا تتجاوز الحدود التي وضعتها، تعلم أين تقف وتتوقف.
  16. تقبَّل فكرة الغموض وعدم ثبات القوانين.
  17. أسس اسمك الخاص وهويتك، والمع بجهودك وطريقتك.
  18. أظهر أصالتك وأفكارك وتميزك للأصدقاء المقربين فقط.
  19. تجاهل الأشياء والأهداف التي لا تستطيع تحقيقها.
  20. تجنب التباهي.

عن م. مهند عارف النابلسي

م. مهند عارف النابلسي باحث متخصص في الجودة والتميز

شاهد أيضاً

الأسلوب الأمثل لتوظيف أشخاص جدد

إذا كنت ترغب في بناء فريق عمل ضخم، فاحرص على توظيف أشخاص لاتعرفهم، شريطة أن …

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.